В прошедшем году банком произведено осуществление утвержденных Стратегией развития на 2018-2020гг. целевых параметров, в том числе опережающий, в сопоставлении с планируемым, повышение главных показателей эффективности.
Реализованы нормативы безопасного функционирования учреждения, определенные Национальным банком страны. «Беларусбанком» получен доход в размере порядка Br342 млн. при плане Br292 млн.
«Для нашего банка минувший год прошел вполне успешно. Сохранены лидерские позиции по главным направлениям бизнеса, - подчеркнул в приветствии председатель правления Виктор Ананич. – В 2 раза выросли такие значительные оценочные показатели как рентабельность деятельности, рентабельность капитала, рентабельность активов».
Как говорит Виктор Ананич, достижению высоких показателей помогло осуществление ряда важных мероприятий, среди которых оптимизация бизнес-процессов, активная работа по развитию услуг и сервисов дистанционного обслуживания потребителей, разработка и введение партнерских программ.
Доля банка по итогам минувшего года на рынке привлечения средств юридических лиц равна 42,1%, физических – 45%, а на рынке кредитования корпоративного сектора – 43,3%. «Беларусбанк» остался лидером и по потребительскому кредитованию – 18,7%.
Рассказывая о задачах на текущий год, руководитель банка отметил улучшение уровня обслуживания клиентов, строящегося, среди прочего на комфортных и современных технологиях выполнения операций, понятных интерфейсах на устройствах дистанционного обслуживания, быстроты операций. В важной степени это относится к цифровой трансформации банка – одного из главнейших стратегических направлений.
Также были поставлены главные задачи и векторы действий учреждений банка на настоящий год, их конкретика.
На расширенном заседании правления лучшие структурные подразделения и специалисты были награждены за достижения высоких показателей в работе в прошедшем году.
Среди филиалов-областных (Минского) управлений I место занял филиал № 700-Могилевскому областному управлению.
Победители среди филиалов и ЦБУ распределились так:
по 1 группе
I место занял ЦБУ № 214 в г. Новополоцке.
Победили в номинациях:
«Лучший в развитии корпоративного бизнеса» ЦБУ № 421 в г. Скиделе;
«Лучший в развитии розничного бизнеса» филиал № 633 в г. Солигорске.
по 2 группе
I место занял ЦБУ № 424 в г. Щучине.
Победили в номинациях:
«Лучший в развитии корпоративного бизнеса» ЦБУ № 322 в г. Светлогорске;
«Лучший в развитии розничного бизнеса» ЦБУ № 111 в г. Ивацевичи.
по 3 группе
I место занял ЦБУ № 115 в г. Каменце.
Победили в номинациях:
«Лучший в развитии корпоративного бизнеса» ЦБУ № 609 в г. Копыле;
«Лучший в развитии розничного бизнеса» ЦБУ № 108 в г. Дрогичине.
по 4 группе
I место занял ЦБУ № 213 в г. Миоры.
За большой вклад в развитие банка по итогам прошедшего года лучшим сотрудникам присвоили звание «Отличник ОАО «АСБ Беларусбанк», преподнесли Почетные грамоты и благодарности.
По итогам прошедшего года профсоюзной организацией банка награждены лучшие команды минувшей круглогодичной спартакиады ОАО «АСБ Беларусбанк». В ходе подведения итогов за многолетнюю добросовестную работу и укрепление социального партнерства председателю правления «Беларусбанка» Виктору Ананичу преподнесена Благодарность Федерации профсоюзов Беларуси.
Почетной грамотой за активную общественную позицию и значительный вклад в развитие профсоюзного движения Беларуси лучших работников банка наградил председатель Банковско-финансового профсоюза Александр Лихтарович.
